En Grupo Omint tenemos el propósito de cuidar la salud de las personas. Pero para cuidar a nuestros pacientes y socios, primero cuidamos a nuestros equipos. Por eso, cocreamos junto a nuestros colaboradores una cultura del bienestar que promueva el equilibrio generando espacios de confianza y seguridad para desarrollar todo nuestro potencial.
Comenzamos organizando espacios de conversación para identificar las necesidades y expectativas de nuestros equipos. Esta escucha activa nos permitió trazar un camino claro para mejorar el equilibrio entre la vida personal y profesional, fortalecer el bienestar emocional y acompañar en las etapas más importantes de la vida.
El rediseño de nuestra propuesta incluyó:
La organización de nuestros beneficios en 5 pilares: Bienestar financiero, profesional, físico y mental, en comunidad y con familia y amistades.
El relanzamiento de nuestro sitio web donde nuestros colaboradores tienen acceso a los beneficios y descuentos, para que la experiencia de búsqueda sea más amigable y efectiva.
Extensión de licencias familiares para acompañar en los momentos que más importan.
Webinars sobre salud mental, física y financiera para poner nuestro autocuidado en acción.
Feria de bienestar en los distintos edificios y virtuales para acercar las propuestas de nuestros proveedores a los equipos y que conozcan todo lo que el programa de bienestar tiene para ellos.
After office para encontrarnos y disfrutar de un gran momento juntos.
Escuchar, acompañar y evolucionar junto a nuestros equipos nos permite construir un entorno donde cada colaborador pueda alcanzar su mejor versión. Porque cuidar a las personas es nuestro propósito, y lo vivimos todos los días.
#SomosGrupoOmint y estamos orgullosos de serlo.
Grupo OMINT
Somos un equipo de 3500 colaboradores y colaboradoras que trabajamos en todo el país, con un mismo propósito: cuidar a las personas💙 Desde hace más de 55 años asumimos el compromiso de ser la empresa de salud más innovadora del mercado, con foco en la experiencia de nuestros socios, prestadores y públicos estratégicos.